Вышел законопроект, предписывающий работодателям страховать сотрудников на ситуацию потери заработка в связи с банкротством
Российский минтруд предоставил доработанный комплект законодательных проектов, касающихся введения новой разновидности обязательного соцстрахования – в ситуации потери денежного заработка из-за явного банкротства (несостоятельности) организации-работодателя. Не так давно он был опубликован на госинтернет-портале правовых актов.
Потребность в разработке данных документов обусловлена тем, что в ситуации несостоятельности организации долговые обязательства по оплате заработной платы сотрудников зачастую остается полностью или частично непогашенной, что обуславливает всевозможные социальные конфликты. Выплаты по страховым договорам предлагается осуществлять в форме единой выплаты в объеме задолженности по зарплате за время, которое не превышает три крайних месяца, которые предшествуют месяцу непосредственного вынесения арбитражем определения, касающегося введения наблюдения. Законодательным проектом предусмотрено, что на получение денежных выплат получат право сотрудники, у которых стаж составляет не меньше полугода.
Роль страхователей по договору страхования на ситуацию потери заработка из-за банкротства (несостоятельности) организации-работодателя. Функции непосредственного страховщика законодательным проектом предлагается предоставить Фонду соцстраховании России.
Разработчики проекта предлагают в ситуации, если судебное постановление о преднамеренном или фиктивном банкротстве вступило в силу, предоставлять страховщикам определенное право к таким организациям-работодателям предъявлять требование регрессного характера в границах выплаченного обеспечения по страхованию.
Из-за принятия законодательного проекта о новой разновидности социального страхования вносятся определенные поправки в российский Налоговый кодекс, в частности, в ФЗ «О банкротстве «несостоятельности» и некоторые иные правовые акты.
С текстовыми содержаниями новых законодательных проектов «Об обязательном соцстраховании при утрате основного финансового заработка из-за банкротства «несостоятельности» организации-работодателя» и «О внесении некоторых поправок в определенные законодательный акты России из-за принятия ФЗ «Об обязательном соцстраховании при утрате основного финансового заработка из-за банкротства «несостоятельности» организации-работодателя» можно ознакомиться в интернете.
Опубликовано: 14.03.2014