Процесс ликвидации предприятия
Процесс ликвидации предприятия довольно сложен и трудоемкий с подводными камнями. К процедуре ликвидации необходимо подготовиться заранее. Лучшим вариантом для этого будет отсутствие дебиторской и кредиторской задолженности, аннуляция долгов по заработной плате, отсутствие наемных работников, а также налоговых и других обязательств. Решение о ликвидации предприятия принимают собственники или учредители предприятия на общем собрании.
Законодательство предусматривает несколько способов ликвидации предприятий. Это официальная ликвидация по согласованному решению учредителей, принудительная ликвидация по решению суда и ликвидация в случаи банкротства. Альтернативой ликвидации выступают смена директора или учредителей, реорганизация (присоединение и слияние). Однако эти так называемые пути, обходя процесс ликвидации, не решают всех проблем, связанных с ликвидацией предприятия.
Когда ликвидация предприятия происходит по решению учредителей, решение о ликвидации обязательно должно быть опубликовано в прессе и в реестре предприятий. И только с этого момента начинается снятие его с учета в центре занятости, налоговой инспекции, пенсионном фонде и фонде социального страхования с последующей проверкой и параллельным закрытием счета в банке, архивацией документов и уничтожением печати. Завершает ликвидацию внесение записи в записи в реестр ликвидации предприятий. С этого момента предприятие полностью ликвидировано.
Что касается сроков ликвидации согласно нынешнему законодательству, необходимо сказать, что регистрация ликвидации предприятия производится после двух месяцев со дня внесения уведомления о ликвидации в прессу с параллельными проверками во всех органах. Возможна задержка со сроками ликвидации, так как это зависит от проверяющих органов, а именно налоговой инспекции. Поэтому более реальный срок ликвидации учреждения – это 3-4 месяца, а иногда даже больше.
Для полной и правильной ликвидации юридического лица необходимы следующие документы: оригинал выписки из единого государственного реестра – свидетельство о регистрации, копии паспорта и кода директора предприятия и его бухгалтера, оригинал справки органа статистики, оригинал 4-ОПП и уведомления о регистрации страхователя ФССТВП и ФССНВВ, ПФУ и ЦЗ, за наличия свидетельства НДС и плательщика единого налога, платежные банковские документы (выписки, справки, поручения), оригиналы документов первичной бухгалтерии, зарплатных ведомостей, отчетов в фонд соцстраха и налоговую инспекцию, а также печать предприятия.
Опубликовано: 17.08.2013
